Startup-yritykset ovat nuoria yrityksiä, jotka pyrkivät nopeaan kasvuun innovatiivisilla tuotteillaan ja palveluillaan. Startup-yritykset elävät jatkuvan epävarmuuden alla, alati muuttuvassa toimintaympäristössä. Siitä huolimatta startupyritykset ovat olennainen osa kansantaloutta, eikä talouden merkittävä kehittyminen olisi mahdollista ilman niitä. Tämän tutkimuksen tarkoituksena on selvittää yrityksen hallituksen merkitys ohjelmisto-startupeihin, startupien eri vaiheissa sekä hallituksen merkitystä startupien onnistumiseen. Tutkielmassa käydään läpi seuraavat käsitteet: startup, ohjelmisto-startup ja yrityksen hallitus. Tutkielmassa myös esitellään yrityksen hallituksen keskeisiä tehtäviä sekä myös seikkoja, jotka tekevät hyvän yrityksen hallituksen. Tutkielma on toteutettu kuvailevana kirjallisuuskatsauksena. Kirjallisuuskatsauksen perusteella tutkielmassa havaittiin, että yrityksen hallituksella on merkittävä rooli startup-yritysten onnistumiseen. Yrityksen hallituksen on toiminnallaan pyrittävä edistämään yrityksen liiketoimintaa sekä tavoiteltava voiton tekemiseen. Nämä edellä mainitut seikat onnistuvat konkreettisilla hallituksen toimilla, joihin lukeutuvat muun muassa yrityksen strategiasta huolehtiminen, sijoittajien houkuttelu sekä rahoituksesta huolehtiminen ja toimitusjohtajan valitseminen, erottaminen sekä tukeminen. Tutkielmasta kävi myös ilmi, että hallituksella on oma roolinsa startupien eri vaiheissa, ja se konkretisoituu esimerkiksi oikean hallituskokoonpanon huolehtimisella.